เงิน

คู่มือนี้จะอธิบายวิธีถามเจ้านายของคุณเพื่อเพิ่มความยืดหยุ่นในการทำงาน

คู่มือนี้จะอธิบายวิธีถามเจ้านายของคุณเพื่อเพิ่มความยืดหยุ่นในการทำงาน

ที่นี่ที่ The Penny Hoarder เราอ่านงานโพสต์หลังจากโพสต์งานจาก บริษัท ที่ต้องการคนงานที่มีความยืดหยุ่น

พวกเขาต้องการให้พนักงานเต็มใจที่จะเปลี่ยนตารางเวลาทำงานซึ่งสามารถปรับสมดุลโครงการได้หลายครั้งและบางครั้งผู้ที่สามารถทำงานนอกคำอธิบายงานได้

แต่บางครั้ง บริษัท เหล่านี้มีน้อยดี ... แข็งตัวเอง

ดังนั้นสิ่งที่คุณทำถ้าคุณต้องการที่ทำงานของคุณมีความยืดหยุ่นมากขึ้นเพื่อประโยชน์ของคุณ?

Thankfully, 1 ล้านสำหรับความยืดหยุ่นในการทำงาน, แขนสนับสนุนของ FlexJobs ได้วางแผนที่จะให้คุณเข้าหาเจ้านายของคุณเพื่อให้ได้ความยืดหยุ่นในการทำงานที่คุณกระหาย

"1 ล้านคนสำหรับความยืดหยุ่นในการทำงาน" ต้องการให้คำแนะนำแก่พนักงานเกี่ยวกับวิธีการแก้ไขปัญหาเรื่องความยืดหยุ่นในแบบที่หวังจะทำให้พวกเขาได้รับการเปลี่ยนแปลงตามที่ต้องการ และในทางที่จะช่วยให้การเปลี่ยนแปลงที่ประสบความสำเร็จมากที่สุด "Emma Plumb ผู้อำนวยการของ 1 ล้านคนสำหรับความยืดหยุ่นในการทำงานกล่าวว่า

คำแนะนำแบบทีละขั้นตอนเพื่อขอกำหนดการทำงานที่ยืดหยุ่น

องค์กรได้จัดทำคู่มือขั้นตอนโดยขั้นตอนสามขั้นตอน ได้แก่ การเตรียมข้อเสนอและการอภิปราย

ในระหว่างช่วงเตรียมตัวคุณจะต้องถามตัวเองเพื่อหาว่าสถานการณ์การทำงานในอุดมคติของคุณจะเป็นอย่างไร คู่มือแนะนำการฝึกซ้อมกับเพื่อนในขั้นตอนข้อเสนอแนะและขอให้เจ้านายของคุณดำเนินการระยะทดลองใช้สำหรับกำหนดการดิ้นแบบใหม่ระหว่างช่วงการอภิปราย

ทรัพยากรยังรวมถึงคำแนะนำสำหรับสิ่งที่ต้องทำถ้า บริษัท ของคุณไม่ตอบสนองตรงตามความโปรดปรานของคุณ การ "ไม่" ไม่ได้หมายความว่าการให้ความคิดอย่างเต็มที่เกี่ยวกับความยืดหยุ่นในการทำงานในงานของคุณ

Plumb กล่าวว่าการไปขอเจ้านายของคุณด้วยการร้องขออาจเป็นเรื่องยาก "แต่โดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อคุณกำลังขอบางสิ่งบางอย่างที่สามารถตีความได้ว่าเป็นสัญญาณว่าคุณมีความมุ่งมั่นน้อยในการทำงานของคุณ

"นั่นคือเหตุผลที่ในคู่มือ 1MFWF เราให้ความสำคัญกับการเน้นย้ำถึงวิธีการทั้งหมดที่นายจ้างของคุณจะได้รับจากการเสนอความยืดหยุ่น ความยืดหยุ่นในการทำงานไม่ได้เป็นเงยหรือที่พัก, เป็นกลยุทธ์ในการสร้างความมั่นใจว่าคนงานสามารถรับงานได้อย่างมีประสิทธิภาพมากที่สุด ไม่มีอะไรมุ่งมั่นน้อยเกี่ยวกับเรื่องนี้ "

Plumb กล่าวว่าคนงานทุกประเภท ได้แก่ พ่อแม่ผู้ปกครองดูแลญาติผู้สูงวัยหรือคู่ค้าที่ไม่สบายใจผู้ที่มีปัญหาด้านสุขภาพกายหรือจิตใจคู่สมรสทหารผู้อาศัยอยู่ในชุมชนชนบทผู้ที่มีภาระผูกพันอาสาสมัครนกฮูกคืนนกนกงานอดิเรกและอื่น ๆ - มีความต้องการใช้ตัวเลือกการทำงานที่ยืดหยุ่นมากขึ้น

"แบบดั้งเดิมรูปแบบการทำงานที่เข้มงวดทำให้ไม่สามารถให้คนงานส่วนใหญ่ประสบความสำเร็จในงานของพวกเขาและยังประสบความสำเร็จในชีวิตส่วนตัวของพวกเขา" เธอพูด. "และที่ตัดการเชื่อมต่อไม่เพียง แต่โชคร้ายก็ไม่จำเป็น เรามีเทคโนโลยีทั้งหมดที่เราต้องการเพื่อเปลี่ยนวิธีทำงานให้ดีขึ้น "

หากคุณกำลังมองหางานใหม่โดยสิ้นเชิงให้ลองดูรายชื่อการจ้างงานของ FlexJobs ซึ่งแสดงช่องเปิดจาก บริษัท ที่รู้จักกันในการปฏิบัติงานที่ยืดหยุ่นและบุ๊กมาร์กหน้างานของ Penny Hoarder ซึ่งมีหน้าที่งานที่ให้ความยืดหยุ่นในการทำงานจากที่บ้าน .

ขณะที่คุณกำลังทำเช่นงาน Penny Hoarder Jobs บน Facebook เพื่อโอกาสในการทำงานที่น่าตื่นเต้นและน่าสนใจยิ่งขึ้น!

Nicole Dow เป็นนักเขียนที่ The Penny Hoarder เธอชื่นชมความยืดหยุ่นในการทำงานจริงๆ

โพสต์ความคิดเห็นของคุณ